Tomber malade coûtera plus cher à partir du mois d'avril

Jusqu'ici, la Sécurité sociale prenait en charge 50 % du salaire brut dans la limite de 1,8 fois le Smic, soit un maximum de 53,31 euros par jour. Mais avec l'entrée en vigueur du décret du 20 février 2025, ce plafond sera abaissé à 1,4 fois le Smic. "Les conditions d’indemnisation changent à compter du 1er avril", rappelle le site service-public.fr. Concrètement, l'indemnité maximale passera à 41,47 euros brut par jour, une baisse d'une douzaine d'euros qui ne sera pas sans conséquences pour les salariés les mieux rémunérés.

Un coup dur pour les salariés et les entreprises

Ce changement affectera principalement les salariés dont le salaire dépasse 2 524 euros brut par mois. Pour eux, la perte de revenus pourrait s'avérer significative, à moins que leur employeur ne compense la différence par un complément de salaire ou un contrat de prévoyance adapté.

Par ailleurs, cette réforme met également les entreprises face à un dilemme financier. Beaucoup d'entre elles complètent déjà les indemnités de la Sécurité sociale pour maintenir 90 % du salaire en cas d'arrêt maladie. Avec l'abaissement du plafond, ces contrats de prévoyance devront combler un écart plus grand, ce qui entraînera une hausse des cotisations. "Les assurances prévoyance prévoient déjà une augmentation des tarifs d’au moins 4 % dès janvier 2026", rapportent des experts du secteur.