Avec de plus de 4000 pages, le Code du travail est truffé d'articles qui prêtent à sourire. Il est ainsi interdit de déjeuner au bureau, mais bière et poiré sont autorisés sauf "impératifs de sécurité". Le texte réglemente jusqu'à l'isolation des toilettes et la disposition des salles d'allaitements dans les entreprises de plus de 100 salariés. Au chapitre congé, en additionnant toutes les demandes légales qui existent, un salarié pourrait ne plus travailler pendant 35 mois.

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